Сведения
Структура и органы управления
Целью государственно-общественного управления образованием является оптимальное сочетание государственных и общественных начал в интересах человека, социума и властей, т.е. они должны формироваться в диалоге между заказчиками и конкретными потребителями результатов образования.
Управление учреждением строится на принципах единоначалия и самоуправления, обеспечивающих государственно-общественный характер управления учреждением.
Структура управления МБДОУ "ДС № 365 г. Челябинска"
Важным в системе управления МБДОУ "ДС № 365 г. Челябинска" является создание механизма, обеспечивающего включение всех участников педагогического процесса в управление. Управленческая деятельность по своему характеру является деятельностью исследовательской и строится на основе отбора и анализа педагогической и управленческой информации.
Управление детским садом осуществляется на принципах единоначалия и самоуправления. Управляющая система состоит из двух структур, деятельность которых регламентируется Уставом МБДОУ "ДС № 365 г. Челябинска" и соответствующими положениями.
I структура – общественное управление:- Совет Учреждения;
- педагогический совет;
- общее собрание трудового коллектива учреждения.
Основными направлениями работы Совета МБДОУ "ДС № 365 г. Челябинска"являются: определение приоритетных направлений в образовательной деятельности; развитие материально-технической базы; вопросы стимулирования оплаты труда, выдвижение кандидатур для наград и поощрений; создание санитарно-гигиенических условий образовательной деятельности, охрана здоровья и социальная поддержка членов коллектива учреждения. Совет МБДОУ "ДС № 365 г. Челябинска" работает в тесном контакте с профсоюзной организацией.
Общее руководство учреждением осуществляет педагогический совет, в состав которого входят все педагоги. Педагогический совет решает вопросы своей деятельности на заседаниях, которые проходят 4 раза в год.
Педагогический совет:- определяет направление образовательной и коррекционной деятельности Учреждения;
- рассматривает и рекомендует к утверждению образовательную программу Учреждения, учебные планы;
- утверждает рабочие программы учебных курсов, предметов, дисциплин (модулей);
- принимает годовой план работы Учреждения и отчёт о его выполнении;
- рассматривает и утверждает методические направления работы с детьми в различных группах, а также другие вопросы содержания, методов и форм образовательного процесса, планирования образовательной деятельности;
- организует выявление, обобщение, распространение, внедрение педагогического опыта;
- утверждает состав творческих групп по организации инновационной деятельности Учреждения;
- способствует внедрению в образовательный процесс современных мультимедийных средств и информационных технологий;
- заслушивает отчеты ответственных лиц о результатах контрольных мероприятий по организации образовательной деятельности, мониторингу качества образования;
- рассматривает вопросы организации дополнительных образовательных (в том числе платных) услуг;
- рассматривает вопросы повышения квалификации и переподготовки кадров;
- организует работу методических объединений, педагогические чтения и т.п.
- заслушивает отчет Заведующего о создании условий для реализации образовательных программ, отчёты отдельных работников;
- согласовывает локальные акты Учреждения в рамках своей компетенции
Общее собрание трудового коллектива МБДОУ "ДС № 365 г. Челябинска" утверждает локальные акты, правила для детей, структуру дошкольного учреждения по представлению заведующей, вносит предложения об изменениях и дополнениях в Устав МБДОУ "ДС № 365 г. Челябинска", принимает решения по вопросу охраны жизни и здоровья детей, заслушивает отчеты администрации детского сада о проделанной работе.
II структура – административное управление, которое имеет линейную структуру:
I уровень – заведующий МБДОУ "ДС № 365 г. Челябинска" Кушкова Ольга Владимировна( тел: 741-26 - 21, ул. Молодогвардейцев 42А, кабинет заведующего). Управленческая деятельность заведующего обеспечивает - материальные, организационные, правовые, социально – психологические условия для реализации функции управления образовательным процессом в ДОУ.
Объект управления заведующего – весь коллектив.
- распоряжается имуществом учреждения в пределах прав, предоставленных договором между Учредителем и Учреждением;
- в соответствии трудовым законодательством принимает на работу и увольняет сотрудников МБДОУ, осуществляет расстановку кадров, поощряет работников учреждения, налагает взыскание;
- несет ответственность за деятельность учреждения перед Учредителем;
- издает приказы, распоряжения регламентирующие деятельность МБДОУ "ДС № 365 г. Челябинска" в рамках своей компетентности.
Управленческая деятельность заведующего обеспечивает
- материальные;
- организационные;
- правовые;
- социально-психологические условия для реализации функции управления образовательным процессом в МБДОУ "ДС № 365 г. Челябинска".
Деятельность МБДОУ "ДС № 365 г. Челябинска" и участников образовательного процесса регламентируется в части, не урегулированной Уставом МБДОУ "ДС № 365 г. Челябинска", следующими локальными актами:
Положение об оплате труда и стимулирующих выплатах работников МБДОУ "ДС № 365 г. Челябинска"
Положение о режиме занятий воспитанников МБДОУ "ДС № 365 г. Челябинска"
Положение об общем собрании учреждения
Положение о Совете Учреждения
Положение о творческой группе по введению ФГОС ДО МБДОУ "ДС № 365 г. Челябинска"
Положение об оказании логопедической помощи в МБДОУ "ДС № 365 г. Челябинска"
Положение о педагогическом совете учреждения
Положение о группах компенсирующей направленности для детей с тяжёлыми нарушениями речи
Положение о мониторинге индивидуального развития ребёнка
Положение о порядке оформления возникновения, приостановления и прекращения отношений между МБДОУ "ДС № 365 г. Челябинска" и родителями (законными представителями воспитанников)
Положение о порядке перевода, отчисления и восстановления воспитанников МБДОУ "ДС № 365 г. Челябинска"
Положение о порядке приёма на обучение по образовательным программам дошкольного образования МБДОУ "ДС № 365 г. Челябинска"
Положение о порядке аттестации педагогических работников с целью подтверждения соответствия занимаемой должности.
Положение о внутренней системе оценки качества образования МБДОУ "ДС № 365 г. Челябинска"
Положение о персонифицированных программах повышения квалификации педагогов МБДОУ "ДС № 365 г. Челябинска"
Положение о разработке принятии и утверждении Основной образовательной программы, Адаптированной программы дошкольного образования МБДОУ "ДС № 365 г. Челябинска"
Положение о рабочей программе педагога МБДОУ "ДС № 365 г. Челябинска"
II уровень –
- заместитель заведующего по УВР (Петрова Елена Сергеевна., тел: 741 – 95 - 70, ул. Молодогвардейцев ул., 42А, методический кабинет),
- главный бухгалтер (Волкова Наталья Алексеена, тел: 741 – 26 - 21, ул. Молодогвардейцев 42А, бухгалтерия);
- заместитель заведующего по АХЧ (Турлачова Ольга Владимировна, тел. 741 – 95 - 70, ул. Молодогвардейцев 42А, кабинет зам. зав. по АХЧ).
- инструктор по гигиеническому воспитанию (Котельникова Наталья Петровна, тел. 741-95 -70, ул. Молодогвардейцев ул., 42А, медицинский кабинет).
Объект управления управленцев второго уровня – часть коллектива согласно функциональным обязанностям.
- III уровень управления осуществляется воспитателями, специалистами и обслуживающим персоналом